ADJOINT AU DIRECTEUR DE MAIRIE DE QUARTIER - FAUBOURG DE BÉTHUNE F/H (Nouvelle fenêtre)

Pôle : Vie Citoyenne et Animation de Proximité (VCAP)

Type de recrutement : Emploi permanent

Catégorie(s) : A

Filière(s) : Administrative

Date limite de candidature : 03/03/2026

TEST (H/F) (Nouvelle fenêtre)

Pôle : Ressources

Type de recrutement : Emploi permanent

Catégorie(s) : C

Filière(s) : Administrative

Date limite de candidature : 01/03/2026

CHARGÉ-E D'ACCOMPAGNEMENT RESSOURCES HUMAINES - CCAS F/H (Nouvelle fenêtre)

Pôle : CCAS LILLE

Type de recrutement : Emploi permanent

Catégorie(s) : B

Filière(s) : Administrative

Date limite de candidature : 02/03/2026

INFORMATEUR JEUNESSE AU SEIN DE LA MAISON DE LA JEUNESSE - HELLEMMES F/H (Nouvelle fenêtre)

Pôle : Hellemmes

Type de recrutement : Emploi permanent

Catégorie(s) : C

Filière(s) : Administrative ; Animation

Date limite de candidature : 28/02/2026

OPÉRATEUR DE JOUR AU CENTRE DE SUPERVISION URBAIN DE LA POLICE MUNICIPALE ADMIN/TECH F/H (Nouvelle fenêtre)

Pôle : Vie Citoyenne et Animation de Proximité (VCAP)

Type de recrutement : Emploi permanent

Catégorie(s) : C

Filière(s) : Administrative ; Technique

Date limite de candidature : 22/02/2026

AGENT CHARGÉ DES TÂCHES ADMINISTRATIVES DU STATIONNEMENT F/H (Nouvelle fenêtre)

Pôle : Vie Citoyenne et Animation de Proximité (VCAP)

Type de recrutement : Emploi permanent

Catégorie(s) : C

Filière(s) : Administrative

Date limite de candidature : 10/02/2026

ASSISTANT DE DIRECTION - HELLEMMES F/H (Nouvelle fenêtre)

Pôle : Hellemmes

Type de recrutement : Emploi permanent

Catégorie(s) : B ; C

Filière(s) : Administrative

Date limite de candidature : 11/02/2026

GESTIONNAIRE DE CARRIÈRE-PAIE (F/H) (Nouvelle fenêtre)

Pôle : Ressources

Type de recrutement : Emploi permanent

Catégorie(s) : B

Filière(s) : Administrative

Date limite de candidature : 26/02/2026

CHEF DE PROJET - CONVENTION TERRITORIALE GLOBALE (CTG) (H/F) (Nouvelle fenêtre)

Pôle : Affaires Sociales et Education (ASE)

Type de recrutement : Emploi permanent

Catégorie(s) : A

Filière(s) : Administrative

Date limite de candidature : 27/02/2026

OPÉRATEUR DE NUIT AU CENTRE DE SUPERVISION URBAIN DE LA POLICE MUNICIPALE ADMIN/TECH F/H (Nouvelle fenêtre)

Pôle : Vie Citoyenne et Animation de Proximité (VCAP)

Type de recrutement : Emploi permanent

Catégorie(s) : C

Filière(s) : Administrative ; Technique

Date limite de candidature : 22/02/2026

ADJOINT ADMINISTRATIF EN CHARGE DE LA RÉGLEMENTATION (H/F) - HELLEMMES (Nouvelle fenêtre)

Pôle : Hellemmes

Type de recrutement : Emploi permanent

Catégorie(s) : C

Filière(s) : Administrative

Date limite de candidature : 22/02/2026

EMPLOYÉ DES SERVICES FUNÉRAIRES F/H (Nouvelle fenêtre)

Pôle : Vie Citoyenne et Animation de Proximité (VCAP)

Type de recrutement : Emploi permanent

Catégorie(s) : C

Filière(s) : Administrative ; Technique

Date limite de candidature : 15/02/2026

CHARGÉ DE MISSION GESTION URBAINE EN RENOUVELLEMENT URBAIN F/H (Nouvelle fenêtre)

Pôle : Direction Générale (DG)

Type de recrutement : Emploi permanent

Catégorie(s) : A

Filière(s) : Administrative ; Technique

Date limite de candidature : 22/02/2026

ASSISTANT DE DIRECTION - DNSI F/H (Nouvelle fenêtre)

Pôle : Ressources

Type de recrutement : Emploi permanent

Catégorie(s) : B ; C

Filière(s) : Administrative

Date limite de candidature : 11/02/2026

OPÉRATEUR DE NUIT AU CENTRE DE SUPERVISION URBAIN DE LA POLICE MUNICIPALE ADMIN/TECH F/H (Nouvelle fenêtre)

Pôle : Vie Citoyenne et Animation de Proximité (VCAP)

Type de recrutement : Emploi permanent

Catégorie(s) : C

Filière(s) : Administrative ; Technique

Date limite de candidature : 22/02/2026

DIRECTEUR RESSOURCES HUMAINES ET RELATIONS À L'USAGER F/H (Nouvelle fenêtre)

Pôle : Hellemmes

Type de recrutement : Emploi permanent

Catégorie(s) : A

Filière(s) : Administrative

Date limite de candidature : 19/02/2026

CHARGE D'ANIMATION MAIRIE DE QUARTIER CENTRE F/H (Nouvelle fenêtre)

Pôle : Vie Citoyenne et Animation de Proximité (VCAP)

Type de recrutement : Emploi permanent

Catégorie(s) : B

Filière(s) : Administrative ; Animation

Date limite de candidature : 15/02/2026

RESPONSABLE DU PÔLE USAGERS - QUALITÉ / CHARGÉ DE DÉVELOPPEMENT DU SESPA F/H (Nouvelle fenêtre)

Pôle : CCAS LILLE

Type de recrutement : Emploi permanent

Catégorie(s) : A

Filière(s) : Administrative

Date limite de candidature : 20/02/2026

CHARGÉ D'ACCUEIL ET DE BILLETTERIE F/H (Nouvelle fenêtre)

Pôle : Culture et Relations Internationales (CRI)

Type de recrutement : Emploi permanent

Catégorie(s) : C

Filière(s) : Administrative

Date limite de candidature : 08/02/2026

RESPONSABLE DU SERVICE POLITIQUES SPORTIVES ET PARASPORTIVES (H/F) (Nouvelle fenêtre)

Pôle : Affaires Sociales et Education (ASE)

Type de recrutement : Emploi permanent

Catégorie(s) : A

Filière(s) : Administrative ; Sportive

Date limite de candidature : 15/02/2026