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Offres disponibles : 43
JURISTE RESSOURCES HUMAINES OPÉRATIONNEL AU SEIN DE LA DIRECTION DES AFFAIRES JURIDIQUES (DAJ) F/H (Nouvelle fenêtre)
Pôle :
Ressources
Type de recrutement :
Emploi permanent
Catégorie(s) :
A
Filière(s) :
Administrative
Date limite de candidature :
15/05/2026
EQUIPIER SÉCURITÉ INCENDIE, SURETÉ/MALVEILLANCE DE L'HOTEL DE VILLE ET DE SES PARKINGS SSIAP1 (F/H) (Nouvelle fenêtre)
Pôle :
Cadre de Vie, Mobilité et Patrimoine (CVMP)
Type de recrutement :
Emploi permanent
Catégorie(s) :
C
Filière(s) :
Technique
Date limite de candidature :
10/05/2026
RESPONSABLE DU SERVICE POLITIQUES SPORTIVES ET PARASPORTIVES (H/F) (Nouvelle fenêtre)
Pôle :
Affaires Sociales et Education (ASE)
Type de recrutement :
Emploi permanent
Catégorie(s) :
A
Filière(s) :
Administrative ; Sportive
Date limite de candidature :
17/05/2026
RESPONSABLE DU SECTEUR TECHNIQUE SUD À LA DIRECTION CONSTRUCTION, MAINTENANCE, ÉNERGIE DURA F/H (Nouvelle fenêtre)
Pôle :
Cadre de Vie, Mobilité et Patrimoine (CVMP)
Type de recrutement :
Emploi permanent
Catégorie(s) :
A
Filière(s) :
Technique
Date limite de candidature :
14/05/2026
PROFESSEUR ACCOMPAGNATEUR DES CLASSES INSTRUMENTALES ET CHORALES À MI-TEMPS (10H) (H/F) (Nouvelle fenêtre)
Pôle :
Culture et Relations Internationales (CRI)
Type de recrutement :
Emploi permanent
Catégorie(s) :
B
Filière(s) :
Culturelle
Date limite de candidature :
14/05/2026
DIRECTEUR QUALITÉ DE VIE ET SANTÉ AU TRAVAIL (QVST) - (F/H) (Nouvelle fenêtre)
Pôle :
Ressources
Type de recrutement :
Emploi permanent
Catégorie(s) :
A
Filière(s) :
Administrative
Date limite de candidature :
13/05/2026
CHEF DE LA DIVISION ILOTAGE DANS LES TERRITOIRES F/H (Nouvelle fenêtre)
Pôle :
Vie Citoyenne et Animation de Proximité (VCAP)
Type de recrutement :
Emploi permanent
Catégorie(s) :
A
Filière(s) :
Police Municipale
Date limite de candidature :
07/05/2026
INFIRMIER RÉFÉRENT SANTÉ ACCUEIL INCLUSIF (RSAI) EN CRÈCHE F/H (Nouvelle fenêtre)
Pôle :
Affaires Sociales et Education (ASE)
Type de recrutement :
Emploi permanent
Catégorie(s) :
A
Filière(s) :
Médico-sociale
Date limite de candidature :
13/05/2026
EDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS F/H (Nouvelle fenêtre)
Pôle :
Affaires Sociales et Education (ASE)
Type de recrutement :
Emploi permanent
Catégorie(s) :
A
Filière(s) :
Médico-sociale
Date limite de candidature :
13/05/2026
AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE (F/H) (Nouvelle fenêtre)
Pôle :
Affaires Sociales et Education (ASE)
Type de recrutement :
Emploi permanent
Catégorie(s) :
B
Filière(s) :
Médico-sociale
Date limite de candidature :
13/05/2026
TECHNICIEN EN MAINTENANCE BÂTIMENTS F/H (Nouvelle fenêtre)
Pôle :
Cadre de Vie, Mobilité et Patrimoine (CVMP)
Type de recrutement :
Emploi permanent
Catégorie(s) :
B
Filière(s) :
Technique
Date limite de candidature :
10/05/2026
PROFESSEUR DE PIANO À MI-TEMPS (H/F) (Nouvelle fenêtre)
Pôle :
Culture et Relations Internationales (CRI)
Type de recrutement :
Emploi permanent
Catégorie(s) :
B
Filière(s) :
Culturelle
Date limite de candidature :
10/05/2026
GESTIONNAIRE DE CARRIÈRE-PAIE (F/H) (Nouvelle fenêtre)
Pôle :
Ressources
Type de recrutement :
Emploi permanent
Catégorie(s) :
B
Filière(s) :
Administrative
Date limite de candidature :
11/05/2026
PROFESSEUR DE MUSIQUE DE CHAMBRE À MI-TEMPS (H/F) (Nouvelle fenêtre)
Pôle :
Culture et Relations Internationales (CRI)
Type de recrutement :
Emploi permanent
Catégorie(s) :
A ; B
Filière(s) :
Culturelle
Date limite de candidature :
10/05/2026
PROFESSEUR DE HAUTBOIS À 6H30/SEMAINE À LILLE ET HELLEMMES (H/F) (Nouvelle fenêtre)
Pôle :
Culture et Relations Internationales (CRI)
Type de recrutement :
Emploi permanent
Catégorie(s) :
B
Filière(s) :
Culturelle
Date limite de candidature :
10/05/2026
PROFESSEUR D'ALTO À TEMPS COMPLET (H/F) (Nouvelle fenêtre)
Pôle :
Culture et Relations Internationales (CRI)
Type de recrutement :
Emploi permanent
Catégorie(s) :
B
Filière(s) :
Culturelle
Date limite de candidature :
10/05/2026
ELECTRICIEN POLYVALENT EN MAINTENANCE BÂTIMENT F/H (Nouvelle fenêtre)
Pôle :
Cadre de Vie, Mobilité et Patrimoine (CVMP)
Type de recrutement :
Emploi permanent
Catégorie(s) :
C
Filière(s) :
Technique
Date limite de candidature :
10/05/2026
PROFESSEUR DE FORMATION MUSICALE - 10H/SEMAINE F/H (Nouvelle fenêtre)
Pôle :
Culture et Relations Internationales (CRI)
Type de recrutement :
Emploi permanent
Catégorie(s) :
B
Filière(s) :
Culturelle
Date limite de candidature :
10/05/2026
PROFESSEUR DE DIRECTION D'ORCHESTRE À 5H/SEMAINE (H/F) (Nouvelle fenêtre)
Pôle :
Culture et Relations Internationales (CRI)
Type de recrutement :
Emploi permanent
Catégorie(s) :
A
Filière(s) :
Culturelle
Date limite de candidature :
10/05/2026
RESPONSABLE DU SERVICE CONTRACTUALISATION ET INSTANCES F/H (Nouvelle fenêtre)
Pôle :
Affaires Sociales et Education (ASE)
Type de recrutement :
Emploi permanent
Catégorie(s) :
A
Filière(s) :
Administrative
Date limite de candidature :
13/05/2026
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