Vous intégrez la direction Finances et Moyens Généraux qui se compose de deux services.
Le service Moyens Généraux comprend le responsable des moyens généraux, un coursier, un agent logé/magasinier, un imprimeur et quatre agents polyvalents d'entretien.
Au sein d’une équipe composée de quatre agents chargés de l'entretien des locaux, vous assurez l’entretien des locaux de la commune, annexes et abords de la mairie.
Dans ce cadre, vos missions principales sont les suivantes :
1) Assurer les tâches de nettoyage des bâtiments municipaux
- Vous assurez les tâches de nettoyage selon un plan de nettoyage défini avec l’encadrant en fonction des besoins des services.
- Vous veillez à la qualité d'entretien des locaux de façon optimale et quotidienne
2) Assurer l’installation et la désinstallation des matériels dans les salles
3) Contribuer à la qualité et à la convivialité de l’accueil (réunions, manifestations…)
4) Assurer le réapprovisionnement en matériel en lien avec la personne en charge des stocks des produits d’entretien
Conditions d’exercice :
- L’emploi nécessite de respecter les règles de sécurité, d’hygiène et de porter des vêtements professionnels appropriés.
- Travail en station debout prolongée et port de charges.
- Les produits d'entretien peuvent être allergènes.
- Vous serez amené à être en contact avec l'ensemble des directions de la commune.
Intervention sur les bâtiments de la commune d'Hellemmes (la mairie, son annexe, le CCAS, l’espace Sénior, les ateliers techniques et les autres salles annexes).
- Le planning est défini par le responsable de service ayant en charge la gestion de l’équipe
- Le planning est organisé sur un cycle de travail du lundi au vendredi de 7h à 14h et trois samedis matin sur quatre (par roulement) de 7h à 12h30.
- Vous travaillez en autonomie ou en équipe
Compétences métier « demandées » :
- Vous connaissez les techniques de nettoyage, les postures de travail et les règles de sécurité et d’hygiène.
- Vous savez utiliser les produits d'entretien.
- Vous organisez méthodiquement votre travail.
- Vous aimez travailler en équipe et êtes solidaire tant dans le travail (entraide) que dans son organisation (congés, plannings).
- Vous participez aux réunions ou formations métier organisées par la direction.
- Vous savez vous servir du numérique (utilisation de base).
Compétences comportementales « souhaitées »
- Doté d’un bon relationnel, vous faites preuve d’esprit d’équipe, de communication et de partage.
- Vous avez le sens de l'initiative et réalisez un travail sérieux et soigneux.
- Vous êtes autonome, ponctuel, disponible et possédez des capacités d'adaptation.
Eléments de rémunération : RIFSEEP groupe 8 : 207 euros bruts par mois.
Cycle de travail sur 36h30 donnant droit à 9 jours de RTT (moins un pour la journée de solidarité).
Congés supplémentaires liés au cycle de travail spécifique : 5,5 jours en plus des 25 jours de congés normaux.
Des formations internes et/ou via le CNFPT peuvent être proposées une fois en poste (gestes et postures/utilisation des produits d’entretien…).