DIRECTEUR ADJOINT DE LA PROPRETE PUBLIQUE F/H

La Direction Propreté compte 140 agents répartis au sein du service Performance, Exploitation Régie, Administratif, Moyens opérationnels ainsi que Moyens coercitifs et de sensibilisation. A ce titre, elle contribue activement à l’amélioration continue du territoire Lillois et Hellemmois. Son périmètre d’intervention se situe dans le lavage des rues, le nettoyage des tags, la propreté canine et la bonne gestion des déchets. 

Dans le cadre de ses fonctions, le directeur adjoint sera amené à seconder et à remplacer la directrice dans ses missions en cas d’absence. De manière conjointe, il veillera attentivement à la mise en place et au suivi du Schéma Directeur des Déchets Ménagers et Assimiles de la Métropole Européenne de Lille (SDDMA), à la cohérence du budget alloué et portera la collectivité, dans ses domaines de compétences au sein de la propreté.

Les missions qui vous seront confiées : 

• Élaborer, piloter et coordonner les schémas ainsi que les programmes de propreté publique ; 
• Piloter les actions de sensibilisation et le plan qualité pour la propreté ;
• Gérer des procédures budgétaires, financières, comptables et plus globalement le budget de la direction Propreté en lien avec la directrice et la responsable financière ;
• Suivre le marché de nettoiement collecte de l’intra-muros en lien avec le service performance ;
• Manager, encadrer et animer les équipes ; 
• Mettre à jour le suivi administratif, juridique et commande publique ;
• Veiller à la réglementation de sécurité des personnes.
• Représenter la direction / la collectivité dans certaines réunions et instances ;

Aussi, vous aurez plusieurs relations fonctionnelles :

• Relations avec l’ensemble des pôles de la collectivité (environnement, gestion des déchets, services techniques, etc.) et avec les opérationnels de la collectivité (voirie, organisation de manifestation publique, espaces verts, etc) ;
• Liens avec l'intercommunalité, les partenaires publics, les institutions privées, les entreprises et les associations ;
• Participation à des projets de mutualisation avec les communes membres de l'intercommunalité ;
• Contacts ponctuels avec les fournisseurs d'équipements et des prestataires extérieurs (sous-traitants) ; 
   

De plus, vous pourrez être sollicité pour des évolutions :

• Socio-économiques, notamment sur le renforcement des exigences de la population vis-à-vis du non-respect des espaces publics et des actes d'incivisme (mise en place d'outils d'évaluation des prestations et de la satisfaction des usagers) ;
• Relatives aux politiques publiques au cadre institutionnel et réglementaire ;
• Organisationnelles et managériales par le biais de l’accroissement des risques professionnels liés au nettoiement ;
• Techniques et technologiques avec le matériel de nettoiement urbain (lavage, mécanisation, informatique embarquée, outils connectés et nomades, etc).

Le contexte et l'environnement :

• Poste hybride combinant le travail en bureau et le terrain (permis B requis) ;
• Horaires fixes possible (durée hebdomadaire 39h qui génère 23 RTT) ;
• Pics d’activité liés aux projets de la Direction et aux évènements Lillois ;
• Astreintes.