Rattaché au Cabinet du Maire, vous jouez un rôle central dans le traitement quotidien de la correspondance du Maire et dans le bon fonctionnement du secrétariat.
Voici vos missions :
- Assurer le suivi rigoureux de la correspondance entrante et sortante du Maire (courriers, mails) ;
- Préparer, mettre en forme et suivre les courriers de réponse à destination des partenaires externes (institutions, associations) et des administrés ;
- Assurer l’accueil téléphonique du service ;
- Veillez à la bonne représentation de la Ville dans les instances statutaires des associations et organismes, à l’échelle locale ou nationale ;
- Assurer le secrétariat des réunions municipales présidées par le Maire (Conseil municipal, réunions de la majorité municipale…).
Contexte et environnement de travail :
- Vous travaillez en lien étroit avec les services de la Ville, le secrétariat particulier du Maire, du Directeur du Cabinet et des élus ;
- Vous contribuez à la bonne organisation interne du Cabinet (gestion des plannings, coordination des documents à signature, relai d’information…).
Vos champs d’intervention :
- Sujets liés à l’organisation de la Ville et aux préoccupations des habitants ;
- Gestion des priorités et respect des délais dans le traitement des dossiers ;
- Interface efficace entre les services internes et les acteurs externes.
- Vous disposez d’une excellente maîtrise de la langue française, tant à l’écrit qu’à l’oral, et vous êtes particulièrement vigilant à l’orthographe, au style et à la clarté des messages ;
- Vous savez relayer fidèlement les consignes et les informations, et vous êtes capable de rédiger des courriers de qualité dans des délais contraints ;
- Vous maîtrisez les outils bureautiques courants ;
- Vous connaissez le fonctionnement d’une collectivité territoriale, la vie municipale, ainsi que l’organisation interne des services et des instances décisionnelles ;
- Doté d’un grand sens de la discrétion et du service public, vous faites preuve d’un excellent relationnel, d’un esprit positif et d’une réelle capacité d’adaptation ;
- Vous êtes autonome et savez prendre des initiatives ;
- Enfin, vous êtes capable d’organiser vos tâches de manière rigoureuse, de hiérarchiser les priorités et de respecter les délais même en situation d’urgence.
Eléments de rémunération :
- IFSE Groupe 8
- NBI : 10 points pour les titulaires