La Ville de Lille, c’est...
Capitale européenne de la culture en 2004 et Capitale mondiale du design en 2020 avec la Métropole Européenne de Lille, nous sommes reconnus pour notre dynamisme culturel, festif et populaire. Nous nous engageons aussi dans les grands enjeux de notre société, à commencer par le développement durable, comme en témoigne notre place de finaliste au Prix de la Capitale verte européenne 2021. Accompagnés des acteurs locaux, nous agissons pour une ville plus apaisée, solidaire et inclusive et transformons le territoire tout en favorisant la transition écologique par le développement de la nature en ville, la rénovation énergétique des bâtiments ou encore la promotion des mobilités douces. Nous contribuons à un « mieux vivre ensemble », imaginé pour et avec les citoyens.
Vous partagez nos valeurs ? Vous souhaitez donner du sens à votre carrière en ayant un impact direct et local au service des autres ?
Rejoignez nous !
Associée à la ville de Lille depuis 1977, Hellemmes est une ville dynamique et attentive à chacun. Reconnue pour son cadre de vie et son tissu associatif, elle a la volonté d’agir pour le bien-être de ses habitants.
Une collectivité, où chaque jour, 300 agents s’engagent aux côtés des habitants pour un ville accueillante, durable et tournée vers l’avenir.
Vos missions
Vous intégrez la direction Finances et Moyens Généraux qui se compose de deux services.
Le service Moyens Généraux comprend le responsable des moyens généraux, un coursier, un agent logé/magasinier, un imprimeur et quatre agents polyvalents d'entretien.
Au sein d’une équipe composée de quatre agents chargés de l'entretien des locaux, vous assurez l’entretien des locaux de la commune, annexes et abords de la mairie.
Dans ce cadre, vos missions principales sont les suivantes :
1) Assurer les tâches de nettoyage des bâtiments municipaux
- Vous assurez les tâches de nettoyage selon un plan de nettoyage défini avec l’encadrant en fonction des besoins des services.
- Vous veillez à la qualité d'entretien des locaux de façon optimale et quotidienne
2) Assurer l’installation et la désinstallation des matériels dans les salles
3) Contribuer à la qualité et à la convivialité de l’accueil (réunions, manifestations…)
4) Assurer le réapprovisionnement en matériel en lien avec la personne en charge des stocks des produits d’entretien
Conditions d’exercice :
- L’emploi nécessite de respecter les règles de sécurité, d’hygiène et de porter des vêtements professionnels appropriés.
- Travail en station debout prolongée et port de charges.
- Les produits d'entretien peuvent être allergènes.
- Vous serez amené à être en contact avec l'ensemble des directions de la commune.
Intervention sur les bâtiments de la commune d'Hellemmes (la mairie, son annexe, le CCAS, l’espace Sénior, les ateliers techniques et les autres salles annexes). - Le planning est défini par le responsable de service ayant en charge la gestion de l’équipe
- Le planning est organisé sur un cycle de travail du lundi au vendredi de 7h à 14h et trois samedis matin sur quatre (par roulement) de 7h à 12h30.
- Vous travaillez en autonomie ou en équipe
Ce que l'on recherche
Compétences métier « demandées » :
- Vous connaissez les techniques de nettoyage, les postures de travail et les règles de sécurité et d’hygiène.
- Vous savez utiliser les produits d'entretien.
- Vous organisez méthodiquement votre travail.
- Vous aimez travailler en équipe et êtes solidaire tant dans le travail (entraide) que dans son organisation (congés, plannings).
- Vous participez aux réunions ou formations métier organisées par la direction.
- Vous savez vous servir du numérique (utilisation de base).
Compétences comportementales « souhaitées »
- Doté d’un bon relationnel, vous faites preuve d’esprit d’équipe, de communication et de partage.
- Vous avez le sens de l'initiative et réalisez un travail sérieux et soigneux.
- Vous êtes autonome, ponctuel, disponible et possédez des capacités d'adaptation.
Ce que l'on vous propose
- Des primes collectives en juin et décembre
- Une participation de la Ville à la mutuelle de santé (labellisation)
- Une politique active de formation
- Une excellente accessibilité avec une prise en charge à hauteur de 75% des abonnements de transport en commun ou un Forfait « Mobilités Durables » : 200€ par an si usage du vélo ou de la trottinette
- Un restaurant municipal situé à l’Hôtel de Ville avec des tarifs attractifs
- Une allocation vacances pour les enfants
- Un comité des œuvres sociales (équivalent comité d’entreprise) : billetterie, évènements, chèques vacances, chèque cadeau Noël…
- Pool de véhicules à disposition pour les déplacements professionnels (voitures, vélos et trottinettes électriques) …
La ville de Lille lutte contre toutes les formes de discrimination et vise à diversifier ses recrutements.