La Ville de Lille, c’est...
Capitale européenne de la culture en 2004 et Capitale mondiale du design en 2020 avec la Métropole Européenne de Lille, nous sommes reconnus pour notre dynamisme culturel, festif et populaire. Nous nous engageons aussi dans les grands enjeux de notre société, à commencer par le développement durable, comme en témoigne notre place de finaliste au Prix de la Capitale verte européenne 2021. Accompagnés des acteurs locaux, nous agissons pour une ville plus apaisée, solidaire et inclusive et transformons le territoire tout en favorisant la transition écologique par le développement de la nature en ville, la rénovation énergétique des bâtiments ou encore la promotion des mobilités douces. Nous contribuons à un « mieux vivre ensemble », imaginé pour et avec les citoyens.
Vous partagez nos valeurs ? Vous souhaitez donner du sens à votre carrière en ayant un impact direct et local au service des autres ?
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Vos missions
- Maintenir l’autonomie de la personne âgée dans les actes de la vie quotidienne
- Accompagner de la personne dans la relation à l’environnement et le maintien à la vie sociale
- Aider aux actes de la vie quotidienne : manger, boire, s’habiller, marcher, levers, couchers…
- Entretenir l’environnement proche de la personne (lits, adaptables, fauteuils roulants)
- Mettre en œuvre et évaluation des projets de vie personnalisés
- Identifier les besoins à l’accueil de la personne et de son entourage
- Participer à l’animation et à l’organisation des activités
- Encourager la participation de la personne aux activités quotidiennes
- Analyser et évaluation de la situation et du degré d’autonomie d’une personne, d’un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence
- Etablir une relation de confiance et d’aide avec le résident et/ou son entourage
- Participer à la réalisation de bilans psychomoteurs
- Participer à l’évaluation des projets thérapeutiques
- Participer à la mise en place et au suivi des projets de vie personnalisés
- Soins de nursing
Responsabilités et résultats attendus :
- Garantir la qualité d’accompagnement des résidents dans la réalisation de leurs activités quotidiennes
- Garantir la qualité des informations et des transmissions écrites relatives à son domaine de compétence dans les dossiers de soins
- Conforter la relation de confiance et d’aide avec le résident et/ou son entourage
- Contribuer, en équipe pluridisciplinaire, à la restauration ou au maintien de l’autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne
- Garantir le transfert des connaissances métiers et des pratiques professionnelles aux stagiaires accueillis dans l’établissement (Aides-soignants, AMP, bac pro aide à la personne, etc.)
- Conforter la mise en œuvre et l’évaluation des projets de vie personnalisés
Interlocuteurs :
Encadrement hiérarchique : directeur ; encadrement hiérarchique fonctionnel : médecin coordonnateur, infirmiers-ères référents-es de secteur
Ce que l'on recherche
Compétences comportementales
- Ponctualité
- Disponibilité, discrétion et déontologie
- Etre respectueux-se des personnes âgées et de leur famille, du passé, des habitudes de vie de chacun
- Savoir se situer au sein d’une équipe pluridisciplinaire en respectant tous les professionnels
Compétences métier
- Être titulaire du diplôme d’Etat d’Aide-Soignant
- Savoir apprécier l’état clinique d’une personne
- Réaliser des soins adaptés à l’état clinique de la personne
Ce que l'on vous propose
Rémunération à hauteur de 2060 euros nets sur ce poste en CDD à temps plein (possibilité de temps partiel).
Participation aux frais de transport à hauteur de 75% dans la limite de 96€.