La Ville de Lille, c’est...
Capitale européenne de la culture en 2004 et Capitale mondiale du design en 2020 avec la Métropole Européenne de Lille, nous sommes reconnus pour notre dynamisme culturel, festif et populaire. Nous nous engageons aussi dans les grands enjeux de notre société, à commencer par le développement durable, comme en témoigne notre place de finaliste au Prix de la Capitale verte européenne 2021. Accompagnés des acteurs locaux, nous agissons pour une ville plus apaisée, solidaire et inclusive et transformons le territoire tout en favorisant la transition écologique par le développement de la nature en ville, la rénovation énergétique des bâtiments ou encore la promotion des mobilités douces. Nous contribuons à un « mieux vivre ensemble », imaginé pour et avec les citoyens.
Vous partagez nos valeurs ? Vous souhaitez donner du sens à votre carrière en ayant un impact direct et local au service des autres ?
Rejoignez nous !
Vos missions
Le Département Éducation et Enseignement Artistique (DEEA) regroupe :
- Le Conservatoire à Rayonnement Régional de Lille ;
- Cinq écoles de musique ;
- Le Faubourg des musiques.
Vous êtes chargé de l’accompagnement des classes instrumentales et des ensembles vocaux dans le cadre des établissements d’enseignement artistique de la Ville de Lille, en temps scolaire, périscolaire et extrascolaire.
Le temps d’enseignement hebdomadaire est réparti sur plusieurs sites du DEEA. La répartition des heures par site peut évoluer à chaque rentrée scolaire, en fonction des besoins, avec des réunions et événements pouvant se tenir en soirée ou le week-end.
En qualité de professeur accompagnateur des classes instrumentales et chorales à mi-temps (10h), voici vos futures missions :
- Effectuer un travail d’accompagnement au piano, individuel ou collectif, en présence ou en dehors de la présence des professeurs
- Accompagner les élèves et étudiants instrumentistes dans le cadre de la préparation et de la présentation aux auditions, aux examens et aux prestations publiques
- Exercer des missions de suivi individuel, d’évaluation et d’orientation des élèves
- Encadrer des projets artistiques et des cours collectifs le cas échéant
- Participer à la réflexion pédagogique de l’établissement et inscrit son travail dans le cadre du projet d’établissement
Responsabilités et résultats attendus :
- Être force de proposition au sein de son département
- Être autonome dans la conduite des activités d’enseignant
- Conseiller les élèves dans leur choix d’orientation dans le monde professionnel ou amateur et en rend compte à sa hiérarchie
- Contribuer à une formation artistique diversifiée
- Veiller aux respects des règles liées à un établissement d’enseignement artistique (sécurité, propriété intellectuelle…)
Interface :
- Interne : Équipe pédagogique et services administratifs
- Externe : Elèves et parents d’élèves
Ce que l'on recherche
- Diplôme d’Etat d’accompagnement souhaité (ou équivalent) et/ou d’un concours d’ATEA, un savoir-faire en accompagnement danse serait un plus ;
- Vous possédez une solide pratique artistique et faite preuve d’une ouverture affirmée à différents répertoires ;
- Vous maîtrisez les enjeux de l’enseignement artistique spécialisé et possédez une bonne connaissance des sciences de d’éducation ;
- Une culture générale développée est également attendue ;
- Vous faites preuve de créativité et savez proposer des démarches pédagogiques stimulantes ;
- Vous disposez de bonnes qualités relationnelles et appréciez le travail en équipe ;
- Enfin, votre disponibilité, votre rigueur et votre sens de l’organisation vous permettent de vous adaptez aux contraintes du service et de garantir un cadre d’apprentissage structuré et bienveillant.
Ce que l'on vous propose
- Des primes collectives en juin et décembre
- Une participation de la Ville à la mutuelle de santé (labellisation)
- Une politique active de formation
- Une excellente accessibilité avec une prise en charge à hauteur de 75% des abonnements de transport en commun ou un Forfait « Mobilités Durables » : 200€ par an si usage du vélo ou de la trottinette
- Un restaurant municipal situé à l’Hôtel de Ville avec des tarifs attractifs
- Une allocation vacances pour les enfants
- Un comité des œuvres sociales (équivalent comité d’entreprise) : billetterie, évènements, chèques vacances, chèque cadeau Noël…
- Pool de véhicules à disposition pour les déplacements professionnels (voitures, vélos et trottinettes électriques) …
La ville de Lille lutte contre toutes les formes de discrimination et vise à diversifier ses recrutements.